做好牺牲的准备
初创公司要想成功，必须克服重重困难。最初，除了自己的能力与资源，你一无所有。显然，所有公司都比你的公司规模更大，经营时间更长，比你更加成熟。要想取得胜利，你必须力争上游，而这需要你努力工作，付出大量的时间。除此之外，没有捷径。
公司成立后的第一年，所有人都在不分昼夜地工作。除了与同事之间的交流，停止了一切社交活动。还必须尽快让自己坦然接受在不确定的时间内没有薪水的现状。每一位创业者需要做出的牺牲也有所不同，但可以确定的是，牺牲是不可避免的。成功需要专注，而专注则意味着取舍。
明智地选择合伙人
评估、吸引和建立与联合创始人、早期员工和投资者之间可靠的工作关系，是决定成败的关键。有人一起交流想法，讨论重大决定和交换不同意见，能让创业新人受益匪浅。让我们可以自由地辩论，相互扶持地度过所有初创公司都需要经历的情绪过山车。
创始团队与早期员工将决定公司的文化。很早便确定了公司的三条核心价值观：帮助客户实现长期的成功，团队合作， 完成任务。
关注客户
许多公司都在谈论客户成功，但有多少公司能真正始终将客户放在首位？这是一种真正的合作伙伴关系，也是我们成功的关键。要达到这种程度的信任并不容易，这也是我们每天必须努力去实现的目标。
